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[평가방법] 수행평가방법-구술시험
작성자 : Edu연구소2   조회수 : 739

수행평가 방법 : 구술시험

 

1. 개요

 

구술시험은 가장 오래된 수행평가의 한 형태로서 학생으로 하여금 특정 교육내용이나 주제에 대해서 자신의 의견이나 생각을 발표하도록 하여 학생의 준비도, 이해력, 표현력, 판단력, 의사소통능력 등을 직접 평가하기 위한 방법이다. 구술시험은 학생에게 특정 주제나 질문을 제시하고 학생으로 하여금 응답하도록 한다는 점에서 면접과 유사하나, 면접이 정의적 영역(인성 및 태도)을 중심으로 이루어지는 평가인 반면 구술시험은 개별적인 대면 상황에서뿐만 아니라 교실 수업상황에서 교사 및 학생들에게 자신의 의견이나 생각을 발표하는 것까지 포함한다.

 

 

2. 예시 문항

 

예시 평가과제구술시험을 위한 평가과제(천경록, 1999)

 

 

영주는 읽기 시간에 글과 표현이라는 단원을 배웠다. 작가는 글의 내용을 효과적으로 전달하기 위해 다양하고 개성적인 표현 방식을 활용한다는 것을 알았다. 영주는 표현 방법은 글의 종류나 작가에 따라서도 다양한 특징이 있을 것으로 생각하였다. 영주는 학교에서 배운 글의 표현 방식을 분석하여 보았다.

 각자 영주처럼, 대상 글을 정하여 글의 표현 방법을 분석한 다음, 글에서 특징적인 표현을(, “문장은 하나의 건축이다”) 하나 선택하여 그 표현 효과를 선생님이나 친구들 앞에서 설명해 보시오.

 

예시 질문: 다음 구절의 의미와 표현상의 특징을 말로 설명해 보시오.

 1) “문장은 사람이다.”

 2) “난초를 그리는 데에 법이 있다는 것도 안 될 말이지만, 법이 없다는 것도 또한 안 될 말이다.”

 

 

평가기준구술시험을 위한 평가기준표를 제시하면 다음 <>와 같다(박도순 외, 2007).

 

<> 구술시험을 위한 평가기준표

평가요소

점수

비고

 

준비도: 구술시험을 위해 관련 자료 등 준비를 제대로 하였는가?

2

1

0

 

이해력: 질의한 내용을 제대로 이해하고 발표하는가?

2

1

0

 

조직력: 발표한 내용을 제대로 조직하여 체계적으로 발표하는가?

2

1

0

 

표현력: 자신의 의견을 제대로 표현하는가?

2

1

0

 

판단력: 주어진 시간 안에 적절히 발표하는가?

2

1

0

 

의사소통능력: 다른 사람들의 시선을 끌면서 설득력있게 발표하는가?

2

1

0

 

발표태도: 다른 사람 앞에서 발표태도는 바람직한가?

2

1

0

 

 

 

 

 

 

 

 

3. 참고문헌

 

김진규(2009). 교육평가의 탐구 이야기. 동문사.

 

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